2
ANP XTRA

Geen discriminatie: werkgever mag hoofddoek verbieden op werkvloer

Een bedrijf mag een werkneemster verbieden een hoofddoek te dragen op de werkvloer. Dat is geen discriminatie, maar dan moet het verbod wel zijn gebaseerd op een bedrijfsreglement waarin de onderneming het zichtbaar dragen van enig politiek, filosofisch of religieus teken verbiedt. Dat heeft het Europees Hof van Justitie vandaag geoordeeld. Het hof volgt hiermee het advies dat de advocaat-generaal vorig jaar gaf.

Het Hof antwoordt daarmee op een prejudiciële vraag van het Belgische Hof van Cassatie. Dat wilde weten hoe de Europese antidiscriminatierichtlijn moet worden geïnterpreteerd in een zaak die aangespannen werd door de Belgische Samira Achbita.

Achbita werd in 2003 aangenomen door G4S als receptioniste. Bij het bedrijf bestond een ongeschreven verbod op het dragen van uiterlijke tekenen van politieke, filosofische of religieuze overtuigingen op de werkvloer. Achbita, die moslima is, gaf in 2006 aan dat ze ook tijdens het werk een hoofddoek wilde dragen - hetzelfde jaar schreef G4S het ongeschreven verbod alsnog neer in het arbeidsreglement. Omdat de vrouw haar hoofddoek bleef dragen, werd ze ontslagen.

In zijn arrest stelt het Europese Hof van Justitie dat er geen sprake is van directe discriminatie op basis van godsdienst of overtuiging. Volgens het Hof verwijst de interne regel van G4S naar alle tekenen van politieke, filosofische of religieuze overtuiging en behandelt de onderneming daarmee iedereen op dezelfde manier. "Bijgevolg creëert een dergelijke interne regel geen verschil in behandeling dat rechtstreeks is gebaseerd op godsdienst of overtuiging", aldus het Hof.

Het Hof meent wel dat er mogelijk sprake kan zijn van "indirecte discriminatie", met name wanneer de ogenschijnlijk neutrale maatregel toch mensen van één bepaalde godsdienst of overtuiging zou benadelen. Maar ook zo'n indirecte discriminatie kan in principe, bijvoorbeeld wanneer een onderneming een neutraliteitsbeleid hanteert in relaties met klanten. Maar dan moeten de middelen om dat doel te bereiken "passend en noodzakelijk" zijn. Het is aan het Belgische Hof van Cassatie om na te gaan of aan die voorwaarde is voldaan.

2 Het Europees Hof van Justitie in Luxemburg.
EPA Het Europees Hof van Justitie in Luxemburg.

64 reacties

  • P DG

    Zij moeten zich aanpassen aan onze normen en niet andersom!iets wat Erdogan ook niet wil doen?hun goesting en dat os wet!die onnozelaars!

  • Bo Dina

    Ik doe wat ik wil aan . En de rest kleedt zichzelf hoe ze graag het willen .mensen alstublieft u wil toch vrij zijn laat aanderen met rust

  • Michael Aerts

    Net zoals iedereen de vrijheid heeft om religieuze tekens te dragen, heeft de baas nu het recht om deze mensen te weigeren. Als je onder die regels aanvaard werd dan schik je je er naar. Het gaat om ALLE tekens dus maak er geen islamzaak van.Religie is persoonlijk en hoort thuis in je huis, de familie, kerk, tempel, moskee, bij vrienden. Niet op je werk, in een parlement, in een regering...

  • Karel Van Beeck

    Religieuze dingen, zoals een hoofddoek , horen niet thuis op de werkvloer . Ik ga ook niet naar de winkel met een kruis op mijn rug. Afstand houden tussen kerk en staat aub!

  • Paul Corvair

    Het betere nieuws dit jaar! De tijd dat moslims altijd gelijk kregen lijkt voorbij. De hoofdoek het symbool van onderdrukking van de vrouw binnen de islam. Het is voor mij ook een symbool geworden van het feit dat moslims zich niet wensen aan te passen en ons zoveel mogelijk willen uitdagen. Zelfs in Marokko zie je minder hoofddoeken dan hier??? Doe zo voort als je vooral niet gerespecteerd wil worden.

  • Back 2 Basis

    Common sense...

  • cam bough

    Waar is de vrijheid van religie?

  • jamal amezian

    Wereld vrijheid aub ,iedereen draag wat ze willen , hoofddoek ,sexy kleren , maakt nie uit !

  • Jeannot Floor

    Gewoon geen hoofddoek op het werk dragen, dan word je zoals iedereen geaccepteerd. Niks religieuze gedoe, dat doe je maar in je moskee. Je spreekt toch Nederlands (en geen Arabisch) en dat is ook aanpassing op zich, dus wat is jouw probleem dan? Je maakt het wel moeilijker voor je zelf als je niet in de westerse maatschappij integreren wilt; het is hier geen Midden-Oosten! Ik mag verdorie ook geen kruisje dragen op het werk als ik in Turkije woon.

  • Wesley Delgouffe

    Als ge naar België komt of hier bent geboren ... gedraag u dan als Vlaming. Lukt dat niet.... ga dan terug naar het land van uw afkomst ! Niet moeilijk te brillen toch .... In een arabisch land moeten we ook niet de 'katholieke' uithangen !

  • Shakira moessa

    Is dit dan wel vrijheid van meningsuiting? Laat mensen zelf kiezen wat ze wel of niet dragen.. mensen nemen aanstoot aan alles !!

  • Pierre Lyna

    De mens, eens als mooiste schepping van welke god dan ook, zou zich moet verbergen. Moet god zijn regels na duizende jaren ook niet aanpassen.

  • Roel Mick

    Goede zaak. Eindelijk. Hoofddoek belet vlotte integratie en druist in tegen waarden van onze maatschappij. Er moet daar niet veel over gezeverd worden.

  • Gilberte Aertgeerts

    België is niet gelijk aan Turkije is niet gelijk aan Marokko. België is GASTland voor deze. Gedraag u dan ook volgens de zeden en normen van uw gastheer/vrouw. A.u.b.

  • Wolfy Ben

    Als je naar uw werk gaat met een hemd of 't shirt van het Vlaams belang dan vind iedereen normaal dat ze u niet meer willen. Het is toch maar alleen een hemd en een politieke keuze voor een niet verboden partij. Wees een beetje open voor andere hun meningen en stommiteiten.

  • Oneo Fus

    Vrijheid van meningsuiting????

  • Mohamed Nafih

    Ik ben hier geboren en draag een hoofddoek.wat moet ik nu doen?naar waar moet ik nu gaan?terug keren naar land van herkomst?sorry hoor,maar daar horen wij ook niet thuis.daar worden we ook gezien als een buitenlander net zoals hier.

  • jan van calenberg

    De bedrijven die dit toepassen mogen dus ook geen kerstbomen en dergelijke meer plaatsen. Dat zit ook vervat in het vonnis.

  • zever zever

    wat als ik als zaakvoerder het omgekeerde invoer? dus elk vrouw die bij mij wilt werken moet een hijab aandoen of ze het wilt of niet. zou u dat accepteren?

  • Pieter Jann

    Dan gaat mijn vrouwtje gwn lekker doppen dan genieten we van julie geld dank u voor de uitkering

  • chris dv

    Ik word in een moskee ook niet toegelaten met schoenen aan....

  • José Gonzales

    Als je zo ingepakt wilt leven doe da thuis maar niet buiten of op de werkvloer. Wil je het toch dragen ga dan naar een land waar je volledig ingepakt moet rondlopen en daar moet je je schikken en zeker niet provoceren dat je dan westerse kleding wilt dragen want dat wordt daar ook niet getollereerd of wel?

  • José Gonzales

    Ik mag ook geen klak dragen op het werk en ik gehoorzaam mij naar mijne werkgever toe. Ik provoceer niet zoals u. Eerst ni dragen en plots wel dragen dat norm ik provocatie. Eindelijk heeft de rechter de juiste beslissing genomen.

  • Kris Deka

    Ik mag ook geen muts dragen op het werk en ik gehoorzaam .

  • Michael Aerts

    Een hoofddoek heeft niets te maken men vrouwenrechten maar vinden hun oorsprong in seksistische en religieuze onderdrukking. Groooot verschil!

  • Willy Segers

    Hoe lang gaan die ons nog hun wetten opleggen ?? Wij mogen in de moskeeën toch ook ons schoenen niet aanhouden ! Tis toch simpel laat iedereen de wetten en gebruiken van het land volgen en ga anders terug naar huis !!!

  • Doe Normaal

    Dus mag ik ook geen t-shirt meer dragen met de woorden "carpe diem" op, want dat is een fylosofische overtuiging. Stop toch met de strijd te voeren tegen hoofddoeken: het is belachelijk.

  • zever zever

    als ik mijn hijab ni mag dragen dan ga ik niet werken, als de maatschappij mij niet respecteerd dan mag het de boom in. lang leve de dop

  • Mohamed Haouachi

    Jullei spreken hier van "dat ze dat doen in hun eigen land" en "hoofddoek hoort hier niet" en nog van deze uitsprakeb maar wat als je net als ik hier geboren bent 100% belg ( en trots om belg te zijn) waar moet ik naartoe. Ik vind dit allemaal zo kortzichtige uitspraken, jammer dat mensen nog steeds meer uitgaan van uiterlijk ipv te kijken naar de andere capaciteiten die mensen hebben.

  • Rigobert Deleu

    En Unia deed ook weer mee . Driemaal raden voor wie ze opkwamen ??? Zemir heeft gelijk , altijd voor dezelfde dat ze opkomen . En voor Unia er wonen nog krakers in Gent die ze kunnen verdedigen.

  • Cal alperen

    Waar blijft het vrouwenrecht.schadalig van europa

  • abu hansa

    GROOT GELIJK ! Ik mag ook niet binnen chemise bedrijf rond lopen in korte broek en t-shirt !!! Overaal verplicht met veiligheid schoen en helm met brielen !! Punt.

  • Patrick Rombauts

    Eindelijk gerechtigheid. Is toch normaal dat in je in je gastland moet gedragen naar de wetten en leefgewoontes

  • karima ...

    Ni aanpassen , ni werken? Ni werken is doppen of ziekenkas op uw kosten ;-) leuk eh zonder job zitten....

  • Anoni Mouse

    Mij persoonlijk maakt het niet uit wat je op je hoofd zet... een doek, punthoed of mikey-mouse oren... Het gaat om wat je doet of zegt... Maar kom, tis goed, er zijn blijkbaar veel mensen die daarvan wakker lagen en die zijn nu gelukkig...

  • Jacques Heirman

    Die lange arm word iets minder niet meer dan juist.

  • Hallo !!!!!

    Geldt dit ook voor het bidden tijdens de werkuren ?

  • N A

    Degene die dat ding op hun hoofd willen moeten dat maar in hun eigen land doen en niet hier , maar die denken hier alles te mogen en eindelijk dat er toch iets aan gedaan wordt , nu de rest nog !!

  • Anti,groene,dwazen Allergisch,aan,corrupte,sossen

    Wie zijn of haar hoofdeksel niet afneemt is pertinent onbeleefd of onbeschoft. Wet weigeren van afnemen hoofdeksel is dan ook een daad van achressie en discriminatie. Einde discussie

  • El Fumski

    Zeer goeie zaak

  • Cindy van Herzele

    Eindelijk dit heeft niets te maken met discriminatie,ze worden wakker

  • Andrew Kriekels

    Eindelijk begint men wakker te worden.

  • Kweetnie Engij

    Ergens logisch. Als wij geen kerstbomen mogen plaatsen in publiek toegankelijke ruimtes en als er geen zwarte pieten meer mogen zijn dan kan het dragen van een hoofddoek ook niet in publiek toegankelijke ruimte.

  • D G

    Continue provocaties, elke keer een stapje verder, om HUN willetje toch maar op te leggen. En als dat dan toch niet lukt, is het discriminatie ... Erdogan stijl, zit het dan toch in de genen?

  • José Gonzales

    Ze hadden dat al veel eerder moeten verbieden.

  • wim rooyakkers

    Eindelijk,ik mag ook geen petje dragen op de werkvloer.

  • Wolfie DS

    Ik ben christen en ik vind dit een doodnormale maatregel. Politieke, filosofische en religieuze overtuigingen moet je thuislaten.

  • De Waarheid

    Hoofddoek af !! Voor iedereen hetzelfde, wij mogen bvb ook geen petten dragen.. zijn zij meer dan ons? Als het jullie niet aantstaat dan is het beter terug te keren naar land van herkomst.

  • Eric Van Den Eede

    Dat wordt toch niet toegepast!

  • Marc Vinck

    Logische uitspraak. Religie is iets persoonlijk. In een seculiere staat mag religie onder geen enkel beding ook maar een rol spelen in werkomstandigheden. Dus ook niet in onderwijs of publieke instellingen.

  • Pol Dekorte

    Als je voor iemand zijn bedrijf werkt dan moet je zijn regels respecteren en anders terug naar je eigen land

  • N A

    Geloof is iets persoonlijks, het is een privé-aangelegenheid. Hou het dan ook privé. Op het werk heeft het geen plaats. Indien jouw geloof jou belemmert om een bepaalde job te doen, dan moet je zelf je conclusies trekken en prioriteiten stellen: eten of geloof tentoonspreiden. En dan is de Islam op dat vlak nog een van de meest pragmatische religies die zo ongeveer alles toelaat aan te passen aan de situatie.

  • dirk van melle

    Ik ben lid van een nieuw geloof, en dat zegt dat ik me moet kleden in een string met luipaardmotief, nu wil mijn werkgever dat toch niet zeker? Ik voel me gediscrimineerd van hier tot ginder! ik ga er een "zaak" van maken! hop naar het europees hof van de rechten van de mens, die luipaardstring moet, en zal ik dragen! Verdorie toch! Snappen de mensen dat nu niet?!

  • Thorgal Aegirsson

    Dus toch nog mensen met gezond verstand. En opnieuw een rede om Unia zwaar in vraag te stellen!!!

  • Attacus De Mot

    Dit is nu misschien appels met peren vergelijken maar in de tijd van mijn middelbare school was het ook verboden om bv een Arafat sjaal te dragen, of zelfs sportschoenen. Ik vind dit normaal. Ook een pet vind ik degoutant. Je geloof uiten doe je thuis of in een kerk/moskee, niet op de werkvloer.

  • Mark Dondersteen

    Ik mag als "pastafarian" mijn religieus vergiet ook niet dragen van mijn werkgever!

  • Fred Sevriens

    OK. Klaar. Einde van deze discussie en van dit gezeur. Op het werk ben je om te werken, niet om je geloof uit te dragen. Dat doe je maar in je eigen tijd. Punt.

  • Georges Vande Velde

    Dergelijke provocerende klederdracht zou totaal moeten verboden worden in onze westerse samenleving!

  • dirk van melle

    Maar hoe is dat nu toch mogelijk? Je job op't spel zetten omdat je je hoofddoek niet mag dragen! En wie betaalt je verder? Allah? of de rva? Jongens toch? doe toch normaal!

  • linda sleyp

    Terecht, een hoofddoek hoort hier niet

  • steven de wachter

    Weer een goede beslissing van Europa op korte tijd, ze zijn daar precies aan't wakker worden !

  • Kritisch Denken

    Kan je dan ook op sommige werkplaatsen een hoofddoek verplichten als de klant het wilt ???????? Stof om over na te denken...

  • Anti Wielrennen

    Onze normen en waarden, niet aanpassen niet werken!

  • Patjeam Pm

    Reglement is voor iedereen zelfde of je nu in Piet snot gelooft of wat dan ook,heeft niets met racisme te maken,alles grijpt men aan om toch maar hun onzinnig ding te kunnen doen